Nová kurikulární politika a její směry vycházejí ze Zprávy Mezinárodní komise UNESCO
„Vzdělávání pro 21.století“ s názvem „Učení je skryté bohatství“.
Tato zpráva uvádí čtyři pilíře vzdělávání: - učit se poznávat; - učit se jednat; - učit se žít mezi lidmi; - učit se být.
Důvody kurikulární reformy
Důvody společensko-ekonomické: - změna pracovního trhu (Pracovní trh požaduje zejména samostatnost, velkou přizpůsobivost, flexibilitu a schopnost se neustále učit.); - potřeba pracovní síly, která je adaptabilní a flexibilní (Častá změna zaměstnání, i mimo svůj obor.); - nutnost pracovat s novými informacemi a vyrovnávat se s jejich množstvím; - na mnoho životních situací škola nepřipraví.
Důvody vnitřní: - vzdělání žáky nemotivuje, žáci se do školy netěší (Současným požadavkem společnosti je celoživotní vzdělávání. Zarážející skutečností je, že škola ve svých žácích nevzbuzuje potřebu se dále vzdělávat.); - společenské a finanční ocenění učitelů; - srovnání se zahraničím nevyznívá pro naše školy nejlépe (V posledním mezinárodním srovnávacím šetření výsledků vzdělávání u patnáctiletých žáků „PISA“ dopadla Česká republika velmi dobře v matematické a přírodovědecké gramotnosti a v řešení problémů. Naopak neúspěch byl zaznamenán ve čtenářské gramotnosti. Naši žáci jsou poměrně úspěšní v nižších věkových kategoriích. Ve vyšších věkových kategoriích je po studentech požadována práce s informacemi, jejich vyhledávání, syntetizace poznatků z různých oborů, a v tom naši studenti zaostávají za zahraničními vrstevníky.).